为进一步提升行政综合执法服务水平，加大行政综合执法力度，经执法局党组集体研究决定，拟面向社会公开招聘协管员50名。现将招聘有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，面向社会公开报名、统一考试、择优录用
二、招聘职位及人数
招聘协管员50名
三、招聘条件
（一）拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，作风正派，无违纪违法记录；
（二）男性，35周岁以下(即1979年9月1日以后出生）；
（三）身高1.70米以上，身体健康，肢体无残疾、无纹身，语言表达流利；
（四）大专及以上学历，退伍军人学历可放宽到高中及以上学历；
（五）本人自愿从事行政执法工作，吃苦耐劳，服从意识强；
（六）退伍军人及具有行政执法相关经验者优先考虑。
四、招聘程序
招聘采取考试与考察相结合的方法进行。坚持公开、公正、公平的原则，区纪委派驻纪检组全程参与、监督。具体程序如下：
1、公告
2014年9月22日起发布招聘公告。
2、报名及资格审查
报名时间：2014年9月23日上午9：00-30日下午5：30
报名地点：长沙市望城区行政综合执法局政工人事科（高塘岭镇文源西路20号）。
报名要求：报名者须携带本人身份证、学历学位证明、退伍证、2张近期免冠彩照、户口所在地公安机关开具的无违法犯罪记录证明等。联系人：张壮，联系电话：0731-88087929。
资格审查：报名现场进行资格审查，通过资格审查者填写报名登记表，并提交相关资料。
3、考试
（1）笔试。于2014年10月9日上午9:30进行，具体考试地点以准考证记载为准（若有变动，另行通知），考生携带本人身份证和准考证，按时参考。根据笔试结果，按从高分到低分确定参加面试人选，并电话通知本人。
（2）面试。初定于10月9日下午15：00在行政综合执法大队二楼会议室进行（若有变动，另行通知），考生携带本人身份证和准考证，逾时视自动放弃。面试结束后，根据笔试成绩和面试成绩分别按照40%、60%的比例计算总成绩。按总成绩由高分到低分确定前50名为拟录用人员。
4、公示
对拟录用人员在一定范围内进行公示，公示时间为3天，接受社会监督。
五、聘用人员的管理及待遇
被录用人员实行聘用制，每月工资2000元（不含缴纳社会保险五金）；签订劳动合同，工资待遇标准原则上按照望城区临聘人员管理办法的规定执行，聘用人员试用期三个月，试用期满合格的，办理正式劳动聘用手续，依法享受法定的各项社会保险（不包含住房公积金）。试用不合格的，不予聘用，由单位按规定支付应聘者试用期的工资。
报名电话：0731—880871330731-88087929
附：公开招聘工作人员报名表.doc
长沙市望城区行政综合执法局
2014年9月22日
长沙市望城区行政综合执法局招聘50名协管员的
2014-09-26 10:44:01 来源： 评论：0 点击：
为进一步提升行政综合执法服务水平，加大行政综合执法力度，经执法局党组集体研究决定，拟面向社会公开招聘协管员50名。现将招聘有关事项公告如下：一、招聘原则坚持公开、
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